A német Siemens ipari konszern kedden bejelentette, hogy mintegy 6000 munkavállalójától válik meg a következő években. Az elbocsátások jelentős része Németországot érinti, ahol 2850 munkahely szűnik meg.
„A leépítések nagy része 2027 szeptemberéig megvalósul.”
A cég közleménye szerint a Digital Industries (DI) divízió, azon belül is főként az ipari automatizálás üzletág kerül átszervezés alá, amely 5600 munkahely megszűnését jelenti. Emellett a járműtöltő üzletág is érintett lehet.
Miért kényszerül leépítésre a Siemens?
A Siemens döntésének hátterében több gazdasági tényező is áll, amelyek az iparágban tapasztalható kihívásokra vezethetők vissza.
Csökkenő kereslet: Az ügyfeleknél és a kereskedőknél egyaránt magas készletszint alakult ki, ami a Siemens termékei iránti lankadó kereslethez vezetett.
Gyenge kapacitáskihasználtság: A vállalat számos egységében csökkent a termelési kapacitás kihasználtsága, amely nem indokolja a jelenlegi munkaerő-létszám fenntartását.
echnológiai átalakulás: Az ipari automatizálás piacán folyamatos innováció és digitalizáció zajlik, amely új képességeket és más szervezeti struktúrát igényel.
Roland Busch vezérigazgató már tavaly előre jelezte
Roland Busch, a Siemens vezérigazgatója már 2023 őszén figyelmeztetett, hogy a vállalat „alacsony-közepes négyszámjegyű” leépítésre készül. A mostani bejelentéssel konkrét számokat is közöltek, így világossá vált, hogy a Siemens egy jelentős átszervezésen megy keresztül.
A leépítések pontos ütemezése és az érintett régiók további részletei a következő hónapokban derülhetnek ki.
